按照中宣部中國思想政治工作研究會2019年有關調研工作與課題研究的通知要求和中國金融思想政治工作研究會年度工作計劃，中國金融政研會印發了《關于開展2019年全國金融系統思想政治工作和文化建設課題研究的通知》（金政研發[2019]3號），在全國金融系統開展了思想政治工作和文化建設調研活動。

　　截止報送日期，各金融機構擇優向中國金融政研會推報調研成果(論文)1103項(篇)。這批調研成果緊密結合新時代金融工作實際，牢牢把握思想政治工作的新要求、新任務、新使命，深入反映情況、科學分析問題、提出對策建議，體現了金融系統大興調查研究之風、實事求是的優良傳統，反映了各金融機構不斷加強和改進思想政治工作和文化建設的實踐歷程，展示了廣大金融干部職工在新時代堅守初心使命、奮發有為的精神風貌。

　　中國金融政研會秘書處組織有關專家進行了一審、二審，在此基礎上，再經調研成果評審會專家審議，評出一等獎20項(篇)、二等獎30項(篇)、三等獎100項(篇)、優秀獎200項(篇)。15家單位獲優秀組織獎。名單如下：

　　優秀組織獎15家

　　中國銀行保險監督管理委員會

　　中國證券監督管理委員會

　　國家開發銀行

　　中國農業發展銀行

　　中國工商銀行股份有限公司

　　中國農業銀行股份有限公司

　　中國建設銀行股份有限公司

　　交通銀行股份有限公司

　　中國光大集團股份公司

　　中國人民保險集團股份有限公司

　　中國東方資產管理股份有限公司

　　中國郵政儲蓄銀行股份有限公司

　　中國證券業協會

　　上海浦東發展銀行股份有限公司

　　山西省農村信用社聯合社

　　一等獎20項（篇）

　　1.無錫銀保監分局“五力提升”筑牢思想政治工作生命線（中國銀保監會無錫監管分局 陳惠蓮）

　　2.關于新時代資本市場文化建設的思考（中國證監會湖北監管局文化建設課題組）

　　3.探尋新形勢下80、90后青年員工思想政治工作新思路——以中國農業發展銀行新疆分行為例（中國農業發展銀行新疆分行 張生文、古明、郭艷芳）

　　4.把好脈 定好向 扎實做好商業銀行基層思想政治工作（中國金融思想政治工作研究會秘書處、中國工商銀行黨委宣傳部聯合調研組）

　　5.新時代思想政治工作與商業銀行經營管理有機融合的實踐探索（中國工商銀行北京分行 苗子瑜、周冀平、吳志新、邢?。?/p>

　　6.用好“加減乘除”促進農行青年成長成才（中國農業銀行廣西柳州分行 蔣青青、溫潔靜）

　　7.農業銀行加強金融戍邊文化建設研究（中國農業銀行新疆兵團分行 桂明福、邱金）

　　8.培育黨建文化新模式，融入業務促發展——中國銀行浙江省分行打造黨建融入業務“科創、社區、農村”三模式文化，推動高質量發展調查研究（中國銀行浙江省分行黨務工作部、營業部）

　　9.淺談利用新媒體矩陣推動商業銀行品牌文化傳播的實踐與思考（中國建設銀行大連市分行 于東正）

　　10.金融企業（行業）青年員工成長成才問題研究（中國建設銀行大連自貿區支行 郝振宇）

　　11.把握全媒體時代契機，打造“形”“神”兼備的宣傳平臺體系——交通銀行信用卡中心宣傳思想工作創新實踐研究（交通銀行信用卡中心 葉軍、談俊、徐培雯）

　　12.國有保險集團區域品牌一體化建設研究（中國人保財險深圳分公司 林瑩）

　　13.國有企業黨委領導作用及其實現方式與保障機制（中國人保壽險 傅安平）

　　14.新時代金融機構青年員工思想動態特點分析及思想政治引領探討——以中國出口信用保險公司為例（中國信保貿易險理賠追償部 李志博、黎榮天）

　　15.全面從嚴治黨重在責任落實——中國東方公司強化全面從嚴治黨責任的實踐與思考（中國東方資產管理股份有限公司黨建研究課題組）

　　16.習近平新時代中國特色社會主義思想宣教評估體系及效果的調查研究——以中國信達浙江分公司為例（中國信達浙江分公司 屠遵明、張巍瓊、黃夢嫻、阮卓婧）

　　17.堅持以人民為中心，堅守并忠實踐行黨的群眾路線（中國銀河金融控股有限責任公司 李梅）

　　18.加強證券從業人員道德風險防控，促進行業高質量發展（原中國證券業協會人力資源管理委員會行業文化建設課題組）

　　19.打通人才隊伍建設的任督二脈，打造政治硬、作風優、業務精的人才隊伍（浦發銀行總行信用卡中心黨委課題調研組）

　　20.黨建立心 文化鑄魂 探索小法人銀行文化興行新模式——以樂清農商銀行構建“小而美”文化體系為例（樂清農商銀行 高劍飛、王瑜、周楊）

　　二等獎30項（篇）

　　西藏金融青年成長成才調查研究——基于統計數據的分析（中國銀保監會西藏監管局 譚若松）

　　2.懂你 為你 成就你——“12345工作法”助力青年員工高價值成長的思考與實踐（中國銀保監會兩江監管分局 楊波）

　　3.淺析如何運用互聯網技術和信息化手段開展黨建工作（中債金科信息技術有限公司 宋萬斌、丁亞華、歐建波）

　　4.廣東轄區推進投資者教育納入國民教育體系試點工作總結與思考（中國證監會廣東監管局 謝曼玲）

　　5.推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心的實踐研究（中國上市公司協會 宋麗萍、畢曉穎、潘春生、何龍燦）

　　6.推動國有金融企業青年加強習近平新時代中國特色社會主義思想學習的方法研究——基于國家開發銀行青年群體的調查分析和實踐探索（國家開發銀行規劃局課題組）

　　7.奮進新時代，踐行新思想，與“一帶一路”倡議同行同輝——中國進出口銀行主權客戶部員工思想狀況調查（中國進出口銀行主權客戶部 戴蔚、賈嶠、王川）

　　8.新時代政策性銀行基層思想政治工作研究——以中國進出口銀行浙江省分行抓好思想政治工作、打造新時代金融鐵軍為例（中國進出口銀行浙江省分行 王園園、李悅、張瀟雨、徐秦、陳亮）

　　9.新形勢 新難題 新文化 促發展——以農發行廣東省分行為例探討農發行實現轉型發展的有效路徑（中國農業發展銀行廣東省分行營業部 余幸、冷明、田野、鄧媛）

　　10.推進習近平新時代中國特色社會主義思想深學篤用的個案調研（中國工商銀行數據中心 李含茹、夏志剛、孫瀅）

　　11.發揮黨建和思想政治工作優勢 建設基層銀行優秀企業文化——關于做好基層銀行企業文化工作的幾點思路探索（中國工商銀行浙江金華分行營業部 樓長勛）

　　12.關于農業銀行干部思想政治教育培訓的調研報告（中國農業銀行長春培訓學院課題組）

　　13.走進非洲，中資金融機構海外跨文化管理實踐研究（中國建設銀行約翰內斯堡分行 駱梅煒、邱琳）

　　14.交通銀行金融服務中心（營業部）青年員工成長成才情況調研（交通銀行金融服務中心 楊文睿、吳光源、林森）

　　15.聚焦思想政治工作，深入企業文化建設——基于深圳前海分行打造金融行業思想政治工作先進單位的調查研究（交通銀行深圳前海分行 李國輝、封冬梅、李聳）

　　16.金融企業青年員工成長成才調查研究（光大金控黨建工作領導小組）

　　17.新時代、新青年、新使命、新征程——信用保險青年承保人培養調研報告（中國信保貿易險承保部黨支部）

　　18.新形勢下中國東方資產管理股份有限公司企業文化內部融合探索和研究（東方邦信置業有限公司 白羽桐、張欣、周瑾）

　　19.以需求為導向，分階段培養——招商銀行信用卡武漢營運中心青年員工成長成才案例探究（招商銀行信用卡武漢營運中心 徐沛澤）

　　20.筑牢思想防線 防范道德風險 中國民生銀行切實發揮思想政治工作優勢防范化解金融風險（中國民生銀行黨群工作部 康文哲）

　　21.基于精細化管理理念探索創新提升基層黨組織組織力的實踐——以廣州市分行黨建“6S”管理為例（中國郵政儲蓄銀行廣州市分行黨委）

　　22.推動證券行業文化建設與道德風險防控 引領行業高質量發展研究（南京證券 步國旬）

　　23.證券公司道德風險防控體系調研報告——以企業文化建設為引領，推動行業高質量發展（中泰證券 呂祥友、胡增永、張敏）

　　24.黨建與企業文化賦能，推動上海國際金融中心建設（上海國際信托有限公司 吳旻浩、付宇翔）

　　25.探索融合右玉精神 打造本土特色文化（山西省聯社朔州審計中心 李強、李志鵬、賀玲）

　　26.新時代培育和塑造期貨公司品牌，推動期貨行業高質量發展的調查研究（鄭州商品交易所期貨及衍生品研究所有限公司 蘆發喜、謝廣營）

　　27.加強國有金融企業基層黨組織建設研究（農銀人壽保險股份有限公司 肖彬、馬志輝、郭玉明、張立紅）

　　28.精抓巧抓思想政治建設 哈爾濱銀行大連分行鋪就高質量發展快車道（哈爾濱銀行大連分行 劉犇、李宏權、程芳、劉莉萍）

　　29.新形勢下通過科學考核提升商業銀行基層黨組織統領力問題研究（廣州銀行南京分行 郭峰、唐潔、高峰）

　　30.國有金融企業文化創新與實踐——以邯鄲銀行為例（邯鄲銀行 鄭志瑛）

　　三等獎100項（篇） 略

　　優秀獎200項（篇） 略

　　以上是獲獎調研成果和優秀組織獎名單，現予以公布。表彰通報正式行文后，將在人民網、新華網、中國文明網、中國金融新聞網、中國金融思想戰線網，《思想政治工作研究》、《中國金融思想政治工作研究》等媒體發布。