思想政治工作是經濟工作和其他一切工作的生命線。非公企業思想政治工作是黨的思想政治工作的重要內容，對于我國非公有制經濟發展功不可沒，同樣發揮著生命線的重要作用。非公有制經濟在我國經濟發展中占有非常重要的地位，決定了新時代非公企業思想政治工作同樣也要不斷強起來，為非公有制經濟實現高質量發展提供堅實思想保證和強大精神力量。

　　非公企業思想政治工作有自身的特點規律，但是目前對其研究還遠遠不夠，迫切需要進一步加強。不同于國有企業、機關、學校、事業單位等傳統領域的思想政治工作，非公有制經濟組織、社會組織等新的社會領域及新社會群體的思想政治工作怎么做、誰來做還是新的課題，無論是實踐創新還是研究的空間都很大。思想政治工作研究不同于學術研究，更強調研究的實踐性，側重對策研究、應用研究，問題導向更加明顯。加強非公企業思想政治工作研究，更應注重使理論和實踐緊密結合起來，充分調動理論工作者，以及非公企業一線思想政治工作者的積極性，多推出一些有較高應用價值的研究成果，為加強和改進非公企業思想政治工作提供智力支持。當前，加強非公企業思想政治工作研究可重點考慮從以下幾方面入手。

　　一是應深入研究分析非公企業思想政治工作有什么特點、有什么優勢，以及存在什么難點痛點等。非公企業和國有企業的思想政治工作都是黨的思想政治工作的重要方面，都應遵循思想政治工作的客觀規律，在思想政治工作的內容、原則、方式方法、手段載體、渠道、工作機制等方面存在相通之處，同時更應充分認識非公企業思想政治工作的“個性”，對此可以通過比較研究準確把握二者的“同與異”、“強與弱”，以促進相互借鑒取長補短共同發展。非公經濟組織的不同類型中，大中型企業、中小企業、小微企業以及其他一些類型的非公經濟組織，都存在不少差異性；非公企業思想政治工作有哪些迫切需要解決的問題，這些都需要認真研究，提出更有針對性的解決辦法。

　　二是應深入研究總結非公企業思想政治工作的成功經驗，及時提煉一些具有普遍意義的規律性認識。這些年特別是黨的十八大以來，在非公經濟發展越來越受到重視的大背景下，非公企業黨建進一步加強，非公企業思想政治工作也在此過程中蓬勃開展起來，涌現出一些先進典型。一些知名企業非常重視開展思想政治工作，助力企業發展取得突出成績，實現了思想政治工作和企業發展的雙贏，走上了良性循環的路子，也創造了不少好經驗好做法。對這些優秀案例有必要進一步加強研究、總結提煉并努力在更大范圍內宣傳推介，使其更好發揮典型示范效應。

　　三是應深入研究探索影響非公企業思想政治工作開展的一些重要問題。比如，如何處理好企業黨組織與企業主、出資人等的關系，處理好黨建與思想政治工作的關系，處理好思想政治工作和企業生產經營的關系，處理好企業自身利益、職工利益、公共利益的關系，等等；此外可能還會遇到這樣那樣的新挑戰，比如非公企業“紅色CEO”現象、政工隊伍穩定性等，對這些問題的研究離不開一定的理論支撐，更需要多深入非公企業思想政治工作一線，多傾聽職工群眾的聲音，多問計于那些奮斗在一線的思想政治工作者，在思想政治工作的鮮活實踐中努力探尋問題的答案。（作者系中國政研會培訓部主任 張朋智）