江蘇“三解三促”改作風
江蘇省自2011年5月起開展領導干部“三解三促”活動,規定各級領導干部在原來每年下基層調研不少于兩個月的基礎上,集中5到7天時間到村鎮、社區和基層單位進行駐點調研,做到“了解民情民意、破解發展難題、化解社會矛盾,促進干群關系融洽、促進基層發展穩定、促進機關作風轉變”。僅2013年上半年,全省已有4500多名干部下基層,走訪基層群眾4.2萬多人,為基層辦實事3100多件。(記者 鄭晉鳴 韓寒) |
江蘇省自2011年5月起開展領導干部“三解三促”活動,規定各級領導干部在原來每年下基層調研不少于兩個月的基礎上,集中5到7天時間到村鎮、社區和基層單位進行駐點調研,做到“了解民情民意、破解發展難題、化解社會矛盾,促進干群關系融洽、促進基層發展穩定、促進機關作風轉變”。僅2013年上半年,全省已有4500多名干部下基層,走訪基層群眾4.2萬多人,為基層辦實事3100多件。(記者 鄭晉鳴 韓寒) |